Mentoraat op maat
uitvoerende instelling: een samenwerkingsverband van het Albeda College en projectenbureau Het Jonge Noorden van Hogeschool INHolland.
gestart in: Het betreft een driejarige pilot, gestart in schooljaar 2005-2006. Bij positieve evaluatie wordt het project omgebouwd naar een structurele voorziening.
doel: Hoofddoel van het project is het terugdringen van schooluitval, het bevorderen van de doorstroom van niveau 3 naar niveau 4 of 5, en het bevorderen van uitstroom naar arbeid. Middel is coaching.
mentees: deelnemers van het Albeda College, voornamelijk binnen de branche Werken met mensen, aan de locatie Prins Alexanderlaan. Het betreft hier deelnemers van niveau 1, 3 en 4.
mentoren: HBO-studenten en burgermentoren. Er is een profielschets met kerncompetenties opgesteld waaraan de mentor dient te voldoen. De mentoren worden hierin getraind. De projectgroep bestaat uit vierdejaars studenten van Hogeschool INHolland School of Social Work (opleidingen sociaal-pedagogische hulpverlening, maatschappelijke werk- en dienstverlening, culturele en maatschappelijke vorming). Zij fungeren ook als mentor.
begeleiding mentoren: De projectgroep ondersteunt de mentoren. Zij zorgen o.a. voor werving, matching, training, intervisie en afsluitende gesprekken met de mentoren. Er is een mentorbegeleider vanuit het Albeda College. Deze kent de mentees en faciliteert de projectgroep bij het uitvoeren van activiteiten. Elke mentor is verplicht om een training te volgen. Deze training wordt aangeboden door RadarAdvies. Er zijn maandelijkse intervisiebijeenkomsten waarbij mentoren vragen kunnen stellen en knelpunten kunnen bespreken. Drie keer per jaar vullen de mentoren een evaluatieformulier in, gericht op de begeleiding, training en het mentorschap.
omvang project: In projectjaar 2006-2007 worden 60 mentoren (student- en burgermentoren) geworven en 60 deelnemers van het Albeda College. Momenteel zijn/worden 35 mentees begeleid en zijn er 38 mentoren. Dit projectjaar worden nog 25 mentees begeleid en 22 mentoren geworven. Ambitie is dat in de totale projectperiode (2006-2008) 200 deelnemers worden gekoppeld aan een mentor.
mentoringactiviteiten: Er is een begeleidingsmethodiek uitgewerkt, gebaseerd op vier fasen: matching, kennismaken, uitvoering en eindfase. In de uitvoeringsfase vinden begeleidingsgesprekken plaats, volgens een vaste structuur, waarbij de vraag en wensen van de mentee centraal staan. De mentees krijgen workshops van de projectgroep. De mentees worden gedurende 6 tot 12 maanden begeleid.
producten: inschrijfformulier mentor, inschrijfformulier mentee, samenwerkingscontract studentmentor en -burgermentor, contract met rechten en plichten mentor en mentee, evaluatieformulieren mentor en mentee, profielschets mentoren, flyer studentmentoren, flyer burgermentor, posters voor promotie, website, begeleidingsmethodiek, training mentoren (RadarAdvies), plan van aanpak intervisie, workshops mentees.
contactpersoon: Projectenbureau Het Jonge Noorden, Hogeschool INHolland, Vijverhofstraat 47, 3032 SB Rotterdam, tel. (010) 265 6868, e-mail: hetjongenoorden@inholland.nl
Naar boven
